休产假的女职工可领取工资。根据劳动保护规定，用人单位在职工产假、哺乳假期间不得降低职工的基本工资，但实际上职工在产假期间领取的工资通常不是月工资，而是相当于用人单位上年度职工月平均工资的生育津贴，如果生育津贴低于职工的工资，由用人单位补足。如果生育津贴低于女职工本人的工资，雇主会补足差额，但超出部分不会被扣除。一般来说，享受这项福利的必须是工作已满一年以上的育龄夫妇，假期在一年左右，与产假衔接，直到孩子满周岁假期结束，休育儿假既有妈妈，也有爸爸。

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1、经历过取卵的朋友们一定会发现，有些人可以取很多卵15左右，少的人则是2~3枚。那么做试管婴儿取卵多少合适?

2、一般情况下可以有的人取到10个左右甚至几个卵子作为试管婴儿治疗周期的使用，也有的人会取到20个左右卵子作为试管婴儿治疗周期的使用。

3、对一般卵巢储备功能的女性，可以选择温和刺激方案，减少三分之一促排卵药物剂量，目标卵子数约5～8个，仍然可以获得良好的妊娠率，胚胎种植率达到40%以上。

4、对于卵巢功能减退，预期妊娠率较低的女性，若温和刺激未能奏效，可采用微刺激方案，目标卵子数2～5个。

5、一般来讲，做试管婴儿年龄越大，卵巢功能越差，能促排出来的卵也少，有的不孕朋友还很年轻，但是卵巢功能已经下降了，能促出来个卵已经很不容易了。建议做试管也要趁早，不要等到卵巢功能几近衰竭了，再实施助孕。

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6、早期采用的方法。其优点是剖腹探查时可以同时纠正某些疾病，如作输卵管粘连分离术、复通术等，还可在直视下选择适当的卵子，直接抽取卵泡液，操作容易，采卵率高。但手术创伤较大，费用也大。

7、此法使用最广泛。可在腹腔镜下，经套管穿刺卵泡取卵，同时可以观察其它盆腔病变，并进行某些可行的手术，手术损伤少。但需要腹腔镜设备及技术，而且做腹腔镜时，腹内注入的二氧化碳可导致卵子受精能力降低。

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8、要是长方案的话姐妹要降调半个月，促排十几天，也就是不到一个月吧

9、试管婴儿一般情况下从取卵以后，2~3天就可以进行胚胎移植了。但是现在月经没有来潮。卵泡什么时候发育成熟，得根据体内的激素水平而定。建议到医院做彩超，看看子宫内膜的厚度。同时看看有没有优势卵泡。如果有优势卵泡的话，就可以取卵进行体外受精，受精成功以后再进行胚胎移植。

10、在降调期间要积极配合主治医生的治疗，有些人需要口服避孕药先干预，切记听清医生交代的注意事项，不可擅自停药，断服等。降调期间自己额外服用的药物包括中药务必告知医生。

11、合理安排自己的饮食。不能吃辛辣等刺激性食物，暂时不能吃活血类食品，如红枣桂圆等，饮食以多元化为宜，各种营养均衡摄入，水果类和牛奶类优质蛋白质类为主最好;保持大便通畅，最好不要有便秘，也不要腹泻，不要忌口太多。

12、进行适当的运动。降调期间可以去做运动，特别是多囊卵巢综合征的患者和肥胖的患者，减重有利于拿到优质的卵泡并能顺利怀孕。

13、保持愉快的心情，不要过于紧张，如果太紧张的患者建议进行心理调节。

14、使用短效降调药物(达菲林)的应放置于2-8摄氏度保存，回家后放置冰箱冷藏室。打长效降调针(曲普瑞林、丙瑞林)的患者务必在生殖中心打针，可自行回家注射。

15、短效降调针(达菲林)两侧胳膊可交替打针，皮下注射，用药过程中不能中断，经期正常用药，不用停药。促排卵后也仍然继续用药。

16、降调期间如果出现疾病，都是可以正常用药的，药时间尽量和降调针时间错几个小时。

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